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PPCR RIFSEEP

les articles

publié le 11 mai 2017.
Lettre ouverte à Monsieur l’AGFIP en charge de la DIRCOFI NORD
Lettre Ouverte à Monsieur l’, Administrateur Général des Finances Publiques en charge de la DIRCOFI Nord Monsieur L’Administrateur Général des Finances Publiques Le 16 décembre 2016 dernier, les élu-e-s Cgt Finances Publiques de la DIRCOFI Nord vous ont remis des demandes (...)

publié le 5 avril 2017.
Suite au protocole PPCR Nomination et classement en catégorie A (accès au grade d’inspecteur)
Suite au protocole PPCR (Parcours Professionnels, Carrières et Rémunérations), la carrière de la catégorie A a été modifiée au 1er janvier 2017. Des discussions sont encore à finaliser pour les grades A+ mais les modalités concernant le classement dans le grade d’IFIP sont (...)

publié le 17 mars 2017.
PPCR Tout savoir sur les Carrières B et C Grilles Classement Guide
Le dispositif PPCR - Parcours Professionnels Carrières et Rémunérations, s’est appliqué dès 2016 pour la catégorie B avec une 1ère étape : la mise en oeuvre des revalorisations indiciaires qui s’étaleront jusqu’en 2018 et du transfert « prime-point » En 2017, c’est la 2ème (...)

publié le 2 janvier 2017.
2017 EN ROUTE POUR LE RIFSEEP Publication au JO du régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l’expertise et de l’engagement professionnel
2017 EN ROUTE POUR RIFSEEP ! La CGT Finances Publiques est contre la rémunération au mérite et opposée à la modulation des régimes indemnitaires. Elle alerte sur les incidences de celles-ci qui visent à l’introduction de la mobilité forcée par les critères d’attribution du (...)

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